上班时一律递个人手机，只能使用公司调配的手机。这就是工作手机!嗯?事实上，不是这样，但这种传统的工作手机功能简单，与个人手机没有太大的不同。其他的好像设有职场微信、职场QQ等。相比之下，目前市面上的主流工作手机有本质的差异。

　　目前主流的工作手机功能有哪些?

　　主流职场手机是什么?

　　今天，不仅主流职场手机，公司还统一部署给员工，但功能很多，相当强大。如果传统工作手机是自行车，主流工作手机是宝马轿车跑步。主要功能如下：

　　1.微信分析，帮助企业掌握微信流量资源

　　电话分析，帮助员工提高沟通技能;

　　客户分析，使企业能够掌握详细的客户信息

　　4.量化员工工作，帮助营销的绩效分析

　　5.安全管理，立即警告员工敏感运营;

　　6.利用控制控制手机应用程序，防止员工个人使用。

　　总的来说，主流工作手机通过多种管理，全面掌握员工的微信使用、加强电话管理、通过技术手段及时备份客户资源、员工的客户沟通全过程，帮助员工改善话术，提高业绩。

　　为什么要用工作手机?

　　无论是以前为员工安装传统工作手机，还是现在想给员工配备主流工作手机，“保护客户资源”都是企业最大的诉求之一。但是随着微信营销的兴起，企业在保护客户资金方面遇到了更多的问题。

　　销售用个人微信通信客户，监管不足吗?

　　不知道每天增加了多少顾客微信销售!不知道销售每天在微信上谈论了多少顾客!不知道是否重新访问了广告费获得的客户微信!销售数千名顾客微信，不知道为什么没有业绩!

　　下面我来结账。

　　获得一名客户微信需要100韩元的广告费(根据百度投标较低的标准)。

　　一个销售有1200个客户微信，12W价值，

　　10个销售面120瓦。

　　这些客户资产都在销售的个人微信内，离职要随时拿走!

　　如何解决?

　　企业应该为员工配备主流工作手机。

　　企业如何使用职场手机?

　　“上班前没收职员个人手机，统一使用公司配备的手机。”很多企业都在这样做。配备主流工作手机后，不必再让员工做“寒心”的工作。接下来，我将与红鹰(Red Eagle)工作手机一起，具体谈谈企业如何善用工作手机。

　　1.监督社交聊天记录，帮助销售促进话术销售

　　以前，职员通过微信通信对顾客的限制几乎是空白的。因此，可能会出现拿走职员飞机票和顾客资源的问题。

　　给员工配备工作手机后，通过定期销售的客户微信备份，企业可以掌握。重新备份聊天的文本、语音、照片、视频、文件等，可以防止员工偷偷删除。

　　值得注意的是，企业在掌握职员和顾客之间沟通的全过程后，可以帮助销售改善话术，提高业绩。

　　2.备份电话录音可以确认所有电话。

　　职员每天打多少通电话?你在和谁说话?聊了什么?企业也很难理解。

　　主流业务手机可以记录员工通话录音、短信备份、通话时间、时间、发件人、入件次数、通话总时间等。企业可以下载录音，再次收听，查看短信。

　　这是帮助企业以较低的成本构建移动呼叫中心。

　　3.所有客户资源都牢牢掌握在企业手里

　　员工的客户微信人数是多少?对顾客有后续行动吗，或者有其他小动作吗?企业不得而知。

　　使用主流工作手机，您可以记录每个销售的客户总数、是否联系、是否签约、客户无意的信息等，并为每个客户贴上标签。记录客户来源、分配状态、后续行动、协商进展情况等，更重要的是，同时备份销售后续记录和客户资料，使企业能够有效地掌握客户资源。

　　4.将销售业务数据化，使销售过程更加透明

　　为了知道销售每天都在做什么，企业基本上都在看工作报告，这些报告经常以“注水”方式销售，可信度不高。

　　职场手机可以对每天销售的粉量、微信朋友数、对话量等进行统计，为销售的各项工作制作统计报告，每天生成图表进行查看，帮助企业做好绩效管理，提高员工的生产力和积极性。

　　5.掌握销售违规情况，提高风控效果

　　员工在微信上收到顾客的红包、转账、删除朋友、推送名片等会损害企业利益的行为，企业往往看不出来。

　　使用业务手机，企业可以根据实际需要设置敏感的单词操作警报，销售虐待客户、个人交易、红包转账。

　　、删除好友、推送名片等敏感行为，即时短信通知企业管理者，及时发现违规行为并处理。

　　6.防止公器私用，提高销售工作效率

　　员工拿着公司配发的手机，是在干跟公司有关的事情吗?他可能在刷抖音、打游戏、聊私人电话，这些都浪费了公司资源。可是企业很难发现。

　　而工作手机，只能安装与工作相关的APP，很好避免销售把公司手机拿来私用，同时，企业可以灵活控制哪些员工使用哪些APP，帮助员工做好营销。

　　以上就是结合红鹰工作手机，总结出的一些工作手机使用经验，希望能帮助到企业更好管理员工，保护客户资源，提高工作效率。